通常来讲，对于SEO职业类型而言，我们认为SEO可以分为两个类别：
1、管理
通常来讲SEO主管只是需要负责制定SEO工作计划，它通常需要具备如下职业能力，比如：
SEO网站诊断的能力，分析目标网站的各种问题。
快速制定企业网站解决方案的能力。
善于制定各种量化的数据图表，将SEO工作数据化，图表化。
不定期制定SEO项目的KPI。
团队内部组织管理与沟通的能力。
2、执行
而对于SEO执行而言，我们将其划分为不同的岗位，每个岗位都发挥着重要的作用，通常而言基于执行而言，SEO职业主要包括：
内容运营
外链发布
前者需要制定网站内容更新策略，确保SEO项目顺利推进，不断的提高内容增量，推动SEO项目顺利完成。
后者则需要根据SEO经理的策略要求，进行外部链接拓展，提高目标网站的搜索引擎友好度，以及相关页面的收录与排名。
SEO职责
任何一个SEO工作，都需要承担相应的责任，通常来讲，一个专业的SEO公司，具备完善的考核机制。
因此，我们在做SEO的过程中，每一个工作细节，都需要认真地对待，在SEO行业，你的职业技能，是随着项目的经验不断累积而成长的。
如果你经常抱有一个得过且过的心态，那么，在很长的SEO工作时间周期内，你都很难得到有效的积累，而是原地踏步。
SEO主要工作
1、关键词分析
其实也就是市场调查和行业竞争对手调查。做任何一个生意，不都得做用户需求调查，竞争对手调查吗？只不过工具不同，做SEO的关键词分析是看关键词搜索次数和返回竞争页面多少。
2、网站架构优化
合理清晰的内部结构，利于搜索引擎抓取，利于用户浏览的内部链接，说到底其实就是个技术问题。告诉技术人员搜索引擎必须抓取网站页面，哪些东西不利于抓取，技术人员自然就会按规范去做，他甚至不必知道SEO这个词。
3、网页优化
简单来说就是你的网站的关键词优化，写文章、标题、正文，都一定要布局好你想优化的词。
站内内容是网站立足之本，注重加紧自己网站内容的建设，优化的重心需要放在站内，每天的站内文章更新必须保持（定时定量更新内容），需要根据行业和需求的不同，每天原创2-5篇文章，这些文章需要根据用户需求制定，采集或伪原创行业新闻、资料、技术文章等内容。
对于文章的标题，除了根据SEO要求建立的关键词库之外，还可以在百度知道，相关搜索找一些相关长尾关键词进行扩展写文章。